Geef je carrière een boost

Mensen staan aan de basis van ons succes. Daarom doen we er alles aan om te zorgen dat iedereen het naar zijn zin heeft. Dat betekent: geen strakke hiërarchie en volop kansen voor ontwikkeling. Je krijgt het vertrouwen en de mogelijkheden om je eigen doelen te bepalen. Én de ruimte om helemaal jezelf te zijn.

Ontmoet onze mensen

We streven naar een positieve werkomgeving waarin mensen uitgedaagd en gemotiveerd worden. Onze gedrevenheid, expertise en commitment is uniek en maakt ons tot een toonaangevende Microsoft-partner. Ontdek waarom onze Fellows elke dag weer met een glimlach naar hun werk komen.

Onze waarden

Fellowmind heeft vier gedeelde waarden. Die vertegenwoordigen waarvoor we staan en hoe we gezien willen worden door de buitenwereld. Bovenal zijn ze een leidraad voor onze dagelijkse interacties en geven ze richting in hoe we omgaan met elkaar.

  • Always personal: in onze manier van werken is een persoonlijke benadering essentieel. 'People at Heart' betekent dat persoonlijke relaties en aandacht voor elkaar centraal staan.
  • Better together: dit gaat over elkaar helpen, voor elkaar zorgen en ervan overtuigd zijn dat iedereen ervoor gaat om dingen beter te maken.
  • Serious about fun: we vinden dat (samen)werken leuk moet zijn en energie moet geven. En dat successen samen gevierd moeten worden!
  • Act with courage: doe nieuwe dingen en droom groots, maar creëer ook ruimte om je kwetsbaar op te stellen en een afwijkende mening te delen. 

Ga op #koffiedate en ontmoet je toekomstige collega’s!

Overweeg je om te solliciteren bij Fellowmind en wil je graag weten hoe het is om hier te werken? Ga op koffiedate met onze consultants Edwin, Miranda of David! Ze gaan met alle plezier het gesprek met je aan over hun rol, het werken bij Fellowmind en onze cultuur.

Ontdek hoe we #BetterTogether zijn

Impact maken

Wij zijn Fellowmind. Ons doel is om mensen met plezier met technologie te laten werken en technologie vóór hen te laten werken. Met ruim 400 collega’s in Nederland werken we iedere dag met innovatieve Microsoft-technologie aan het succesvol maken van klanten in uiteenlopende branches. En reken maar dat we daar trots op zijn!

Onze mensen - en wellicht binnenkort jij - staan aan de basis van ons succes. Daarom doen we er alles aan om te zorgen dat iedereen het naar zijn zin heeft. Dat betekent: geen strakke hiërarchie en volop mogelijkheden om jezelf continu te ontwikkelen. Van ons krijg je het vertrouwen en de mogelijkheden om je eigen doelen te bepalen. Én de ruimte om je unieke zelf te zijn.

New Fellow traineeship

Wil je starten met een spetterende carrière in consultancy? Heb je affiniteit met IT én business, en wil je ontdekken van welk vakgebied je energie krijgt? Tijdens ons New Fellow traineeship krijg je daar volop ruimte voor en neem je een kijkje in de keuken van uiteenlopende, ambitieuze bedrijven.

Ons streven naar diversiteit en inclusie

Diversiteit en inclusie zijn de drijvende krachten achter ons succes. We moedigen onze Fellows dan ook aan om te luisteren, hun stem te laten horen en verschillende standpunten te delen. Zo komen we tot de beste oplossingen voor zowel onze mensen als klanten.

Sinds onze oprichting bouwen we aan een veilige werkomgeving. We treden hard op tegen discriminatie en pesterijen én verwachten van iedereen dat ze zich positief inzetten voor een uitnodigende en open werksfeer.

Daarnaast streven we naar het werven, in dienst nemen, ontwikkelen en bevorderen van (nieuwe) Fellows ongeacht ras, huidskleur, godsdienst, geslacht, leeftijd, nationaliteit, beperking, seksuele geaardheid of geslachtsidentiteit. Ongeveer 30 procent van ons personeelsbestand bestaat uit vrouwen, en dit percentage neemt gestaag toe.