Cloud and Infrastructure Project Manager

  • Lokation Aarhus, Frederiksberg, Odense, Aalborg
  • Erhvervserfaring Medior, Senior
  • Jobtype Fuldtid
  • arrow right Ansøg nu

Vil du være med til at føre an i vores kunders rejse mod at forbedre deres organisations IT-infrastruktur? Har du samtidig erfaring som succesfuld teknisk projektleder eller som leder fra en projektdrevet virksomhed? Så kan det være lige dig, som vi mangler til vores afdeling Cloud, Infrastructure & Security!

Om Cloud, Infrastructure og Security teamet og projektledernetværket

Du vil blive en del af vores Cloud, Infrastructure & Security team, som består af Danmarks bedste infrastrukturkonsulenter, der arbejder på mange forskellige spændende infrastrukturprojekter for vores mange hundreder af kunder. Både kollegaer og projekter spreder sig over alle vores lokationer i København, Odense, Aarhus og Aalborg. Vores profiler spænder også bredt, hvorfor du vil komme til at samarbejde med både konsulenter, teknisk tunge arkitekter, udviklere, og tekniske projektledere. Vi sætter en dyd i at vidensdele på tværs af alle roller og lokationer.

Samarbejde og holdånd er nøgleord for vores team, og vi har flere gange om året sociale arrangementer, hvor vi sammen fejrer resultaterne af vores hårde arbejde.

Som projektleder vil du derudover indgå i vores projektleder netværk, som jævnligt mødes og udveksler erfaringer og sparrer omkring konkrete projektsituationer og forbedringsinitiativer.

Om din kommende rolle

Med din viden om i Microsofts infrastrukturpaletten på et konceptuelt plan, vil du som projektleder formidle løsninger og budskaber mellem kunder og dit projektteam. Du vil som udgangspunkt være ansvarlig for projektledelsen på 3-5 kunder, hvoraf de fleste kunder har mere end ét aktivt projekt. Dine primære arbejdsopgaver være:

  • Rapportering, aktivitetsnedbrydning, facilitering af workshops, udarbejdelse af tidsplaner samt fakturering
  • Daglig ledelse af projektteamet herunder motivation af teamet samt styring og planlægning af arbejdsopgaverne i relation til den overordnede projektplan
  • Ansvarlig for teknisk dokumentation af alle projektfaser
  • Varetage dialogen med vores service- og leveranceorganisation.

Kort sagt får du altså ansvaret for, at vi sikrer levering af et succesfuldt produkt til vores kunder. Derudover vil du også være den som svarer på kundernes overordnede tekniske spørgsmål til løsningerne.

Om dine kompetencer

Der kan være flere indgange til stillingen, men som udgangspunkt forventer vi følgende inden for faglige og personlige kompetencer:

Faglige kompetencer

  • Formentlig har du en videregående uddannelse, som f.eks. IT Ingeniør eller datamatiker. Det vigtigste er, at din uddannelse og praktiske erfaring gør dig i stand til at agere som projektleder i grænselandet mellem IT og forretning
  • Vi forstiller os, du har minimum 2 års erfaring som teknisk projektleder i en konsulentvirksomhed eller som projektleder af tekniske projekter.
  • Din projektlederværktøjskasse er i orden, at du kender til både vandfaldsmodellen og agile principper og at du er reflekteret omkring brugen af disse.
  • Du har erfaring med at udarbejde dokumentation og måske endda tilbudsskrivning

Personlige kompetencer

Som person forventer vi, at du besidder følgende kompetencer: 

    • Du trives i en uformel organisation og har selv en uformel tilgang til ledelse
    • Du er en naturlig networker, og trives som omdrejningspunkt både hos kunder og kollegaer
    • Du værdsætter en arbejdskultur, hvor det ikke handler om få credit for egen indsats, men hvor teamets performance og mål er prioritet nummer et

    Har vi vækket din interesse?

    Så send din ansøgning afsted hurtigst muligt - vi holder samtaler løbende. Såfremt du har nogle spørgsmål til stillingen, er du mere end velkommen til at række ud til Surya på hans telefon +45 6061 2599

    Om Fellowmind

    Hos Fellowmind hjælper vi organisationer med at udleve deres strategi ved hjælp af digitale værktøjer. Vores overordnede målsætning er, at mennesker skal have mulighed for at bruge mindre tid på gentagne og manuelle opgaver. Med teknologiske løsninger kan vi skabe tid og rum til at have mere værdifulde og meningsfulde arbejdsgange og relationer til gavn for medarbejderen og organisationen.

    Som medarbejder hos Fellowmind vil du opleve, at vi stræber efter at skabe en arbejdsplads, der er stimulerende på et fagligt og personligt plan. Vi har et stort fokus på at man som medarbejder skal have tid og mulighed for at fordybe sig indenfor sit interesseområde og præge sin egen rolle. Denne tilgang bidrager til, at vi kan blive ved med at udvikle vores arbejdsgange. Det er de færreste processer, som er fastlagte og i alle teams er man nysgerrig på at tilegne sig ny viden. Vi anser vores kollegaer som de bedste formidlere af denne viden, og vi løfter derfor i fællesskab ansvaret for udviklingen af ”best practice”.